Im Interview mit der „Süddeutschen Zeitung“ stimmt SAP-Chef Christian Klein raue Töne an. Der Softwarekonzern brauche eine andere Feedback-Kultur, Arbeitsleistung würde bald genauer bewertet, es soll weniger Homeoffice geben. Die Mitarbeiter reagierten zuletzt eindeutig.
In einem am Sonntag veröffentlichten (SZ) äußerte sich SAP-Chef Christian Klein zur aktuellen digitalen Transformation und seinen Plänen für das Unternehmen. Umstrittene Neuerung im Walldorfer Softwarekonzern: ein System zur Bewertung von Arbeitsleistung, das Mitarbeiter in „Performer“, „Achiever“ und „Improver“ einteilt.
Interview mit der „Süddeutschen Zeitung“